1.提高政治站位，始終堅(jiān)持人民至上、生命至上，要把疫情防控工作擺上十分重要的位置，全面落實(shí)疫情防控工作主體責(zé)任，企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志要親自抓，及時(shí)召開疫情防控專題會(huì)議安排部署，嚴(yán)格落實(shí)好集團(tuán)公司、屬地政府、有關(guān)管理機(jī)構(gòu)的疫情防控各項(xiàng)規(guī)定、要求。

2.制定疫情防控工作方案和應(yīng)急預(yù)案，完善疫情防控工作機(jī)制，加強(qiáng)工作力量，壓緊壓實(shí)責(zé)任，時(shí)刻繃緊疫情防控這根弦，細(xì)化防控措施，加強(qiáng)物資儲備和人員準(zhǔn)備，全面進(jìn)行防控措施落實(shí)情況督導(dǎo)檢查（包括省外控股公司），確保各項(xiàng)防控措施落實(shí)，嚴(yán)防“一人感染，企業(yè)停產(chǎn)”發(fā)生。

3.與上級管理部門、下屬單位、屬地疫情防控部門時(shí)刻保持信息暢通，及時(shí)將中、省及上級管理部門有關(guān)疫情防控的要求、措施進(jìn)行傳達(dá)、貫徹，迅速按要求進(jìn)行安排部署。

4.指定專人負(fù)責(zé)，積極與當(dāng)?shù)卣�府做好疫情防控工作的溝通工作，按要求與社區(qū)（村委會(huì)）等有關(guān)方開展聯(lián)防聯(lián)控，及時(shí)主動(dòng)開展近期外來人口、返鄉(xiāng)人員排查，掌握返鄉(xiāng)人員動(dòng)態(tài)信息，建立管理臺賬。

5.按照來陜返陜重點(diǎn)人員管控措施要求，做好本企業(yè)出陜返陜?nèi)藛T管理工作。對出陜返陜?nèi)藛T要落實(shí)報(bào)備制度，履行提前3天向所在單位報(bào)備回程信息，到陜前6小時(shí)報(bào)告到陜時(shí)間的報(bào)備程序（見附件）。同時(shí)，要落實(shí)查驗(yàn)返陜?nèi)藛T7日內(nèi)核酸檢測陰性證明措施，對不能提供的，在回陜后立即開展核酸檢測。

6.按照要求落實(shí)密切接觸者、密接的密接人員，國內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來企人員14天集中隔離和2次核酸檢測措施，入境隔離期滿來企人員14天居家隔離和2次核酸檢測措施，國內(nèi)省外低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來企人員14天健康監(jiān)測和進(jìn)行1次核酸檢測措施。隔離期滿無異常者，仍應(yīng)減少外出或參加聚集性活動(dòng)。

7.一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、腹瀉等癥狀時(shí)，要佩戴好口罩，及時(shí)到轄區(qū)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診進(jìn)行排查與診療，就醫(yī)過程盡量避免乘坐公共交通工具。掌握當(dāng)?shù)鼐徒�核酸檢測機(jī)構(gòu)、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診的具體位置和路線，確保第一時(shí)間對異常人員采取有關(guān)措施。

8.嚴(yán)格管理本單位人員省外出行，不得前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，做到“非必要不離陜”，不得組織或承辦有境外或省外中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員參加的活動(dòng)。

9.鼓勵(lì)員工在工作地休假。各企業(yè)要根據(jù)生產(chǎn)、工作情況和職工意愿，靈活安排休假，引導(dǎo)職工群眾在春節(jié)期間盡量在工作地休假。

10.做好留在工作地職工春節(jié)期間有關(guān)保障工作，為春節(jié)期間加班的職工依法支付加班工資和調(diào)休。倡導(dǎo)職工群眾春節(jié)期間，盡量減少走親串戶，提倡網(wǎng)絡(luò)、電話拜年，減少走親訪友等活動(dòng)和不必要外出。

11.確需離開工作地的，要提前了解當(dāng)?shù)匾咔榉揽叵嚓P(guān)要求，提前準(zhǔn)備好防護(hù)用品，嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù)，返鄉(xiāng)后第一時(shí)間主動(dòng)向所在社區(qū)報(bào)告，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控相關(guān)措施和管控要求。

12.加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)辦公區(qū)域、會(huì)議場所、衛(wèi)生間，食堂、宿舍及其他活動(dòng)場所和物品的清潔消毒，適當(dāng)增加電梯按鈕、門把手等高頻接觸部位消毒頻次。食堂采取分餐，錯(cuò)峰用餐，食品等原料從正規(guī)渠道采購，保證來源可追溯。垃圾做到“日產(chǎn)日清”，清運(yùn)過程中應(yīng)采用密閉化運(yùn)輸。

13.對進(jìn)入單位的工作人員進(jìn)行測溫，新入職人員進(jìn)行核酸檢測，對進(jìn)入企業(yè)的來訪人員和工作人員進(jìn)行掃碼、測溫，落實(shí)佩戴口罩。

14.嚴(yán)格落實(shí)原則上不舉辦200人以上的大型會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng)的要求。各類會(huì)議一般以視頻形式召開，將人數(shù)控制在50人以下，座位間距離一米以上，落實(shí)戴口罩等疫情防控相關(guān)措施。

15.所有廠房、車間定期通風(fēng)換氣。礦山企業(yè)員工井下作業(yè)時(shí)佩戴礦用KN95/KP95及以上防塵口罩。如使用集中空調(diào)，對冷卻塔等進(jìn)行清洗，保持新風(fēng)口清潔；加強(qiáng)對冷卻水、冷凝水等衛(wèi)生管理，定期對送風(fēng)口等設(shè)備和部件進(jìn)行清洗、消毒或更換。

16.對所管理人員做好疫情防控宣傳教育，做到不傳謠不信謠。如實(shí)報(bào)告行程，配合健康監(jiān)測。引導(dǎo)職工群眾養(yǎng)成戴口罩、勤洗手、保持安全距離、用公筷、分餐制、咳嗽打噴嚏時(shí)注意遮擋、加強(qiáng)個(gè)人健康監(jiān)測、注意家庭清潔衛(wèi)生和室內(nèi)開窗通風(fēng)等良好衛(wèi)生習(xí)慣。同時(shí)，要相互監(jiān)督提醒，發(fā)現(xiàn)涉疫或違規(guī)問題時(shí)，及時(shí)向本企業(yè)反映。